OSCA-Fähigkeitsstufen vs ANZSCO-Fähigkeitsstufen 1–5: was sich geändert hat

OSCA — die Occupation Standard Classification für Australien, veröffentlicht vom ABS im Dezember 2024 — ist der Nachfolger von ANZSCO für australische Statistiken. Eine häufige Frage ist, ob OSCA die vertraute ANZSCO-Fähigkeitsstufen-Skala verworfen hat. Die kurze Antwort: Sie hat die Skala beibehalten, aber viele Berufe darauf umsortiert.

ANZSCOs 1–5 Skala, in einer Zeile

ANZSCO stuft jeden Beruf auf einer fünfstufigen Fähigkeitsstufe ein, wobei Fähigkeitsstufe 1 einem Bachelor-Abschluss oder höher entspricht und Fähigkeitsstufe 5 die niedrigste ist (eine Jahrgangsstufe 10 / kurze betriebliche Ausbildung). Die Fähigkeitsstufe ist ein Attribut des Berufs, nicht des Arbeitnehmers — sie spiegelt die Ausbildung, das Training und die Erfahrung wider, die für die kompetente Ausführung der Aufgaben des Berufs erforderlich sind. Diese Skala bildet die Struktur der Hauptgruppen: grob gesagt, gehört Hauptgruppe 2 (Fachkräfte) zur Arbeit der Fähigkeitsstufe 1, während Hauptgruppe 8 (Hilfsarbeiter) auf Fähigkeitsstufe 5 sitzt.

OSCA behält fünf Fähigkeitsstufen bei

OSCA hat das Konzept nicht fallen lassen und die Anzahl nicht geändert. Laut dem ABS-Konzeptmodell „weist OSCA Berufe einer von fünf Fähigkeitsstufen zu.“ Die Fähigkeitsstufe ist nach wie vor ein Attribut von Berufen und nicht von Individuen, und sie wird weiterhin operationell über dieselben vier Dimensionen gemessen, die auch ANZSCO verwendet hat:

• formale Ausbildung und Training, gemessen am Australian Qualifications Framework (AQF)
• frühere relevante Erfahrung
• betriebliches Training
• persönliche Eigenschaften, wenn die anderen drei die Anforderungen nicht vollständig beschreiben

Der Maßstab bleibt also im Wesentlichen unverändert. Wenn Sie die ANZSCO-Fähigkeitsstufen verstanden haben, verstehen Sie auch die OSCA-Fähigkeitsstufen.

Was sich tatsächlich geändert hat: wo Berufe eingeordnet werden

Die Änderung betrifft nicht die Skala — es ist die Platzierung. Die ABS-Zusammenfassung der wesentlichen Änderungen beschreibt eine Bereinigung der Hauptgrenzen nach Fähigkeitsstufe:

• Hauptgruppe 2 (Fachkräfte) wurde so umgestaltet, dass sie nur Fähigkeitsstufe 1 Berufe enthält. Rollen, die zuvor mit Fachkräften gruppiert waren, aber auf einer niedrigeren Fähigkeitsstufe bewertet wurden, wurden in besser passende Gruppen verschoben.
• Hauptgruppe 7 (Maschinenbediener und Fahrer) hatte ihren Umfang erweitert, um Fähigkeitsstufe 3 Berufe einzuschließen, neben den bereits vorhandenen Berufen der Fähigkeitsstufe 4.
• Allgemeiner wurden Berufe neu sortiert, wobei die Fähigkeitsstufe zusammen mit der Fähigkeits-Spezialisierung verwendet wurde, sodass eine bestimmte Rolle unter OSCA in einer anderen Hauptgruppe eingeordnet werden kann als unter ANZSCO — obwohl sich die Definitionen 1–5 selbst nicht verschoben haben.

OSCA ist auch eine feinere Klassifikation insgesamt: immer noch eine fünfstufige Hierarchie (Hauptgruppe → Unterhauptgruppe → Untergruppe → Einheitengruppe → Beruf) mit der gleichen 6-stelligen Berufserkennung und den gleichen acht Hauptgruppen, nummeriert von 1–8, jedoch mit mehr Unterhauptgruppen, Untergruppen und Einheitengruppen als ANZSCO 2022 hatte. Die OSCA-Strukturseite bestätigt, dass Hauptgruppen „unter Verwendung einer Kombination aus Fähigkeitsstufe und breiter Fähigkeits-Spezialisierung“ gebildet werden — sodass die Fähigkeitsstufe ein zentrales Organisationsprinzip bleibt und nicht nur ein nachträglich angehängtes Etikett ist.

Warum dies die Migration kaum berührt — noch

Hier ist der Teil, der für jeden, der dies für ein Visum und nicht für Statistiken liest, wichtig ist: Die qualifizierte Migration verwendet weiterhin ANZSCO, nicht OSCA. Ab 2026 beziehen sich die Berufsliste (die CSOL, MLTSSL, STSOL, ROL), die Rahmenbedingungen für die Fähigkeitsbewertung und die Visanominierungsformulare alle auf ANZSCO-Codes und ANZSCO-Fähigkeitsstufen. OSCA wurde für die statistischen Erhebungen des ABS — die Volkszählung, Arbeitskräfteumfragen — erstellt, und die Übernahme durch das Ministerium für Innere Angelegenheiten und die Bewertungsbehörden ist eine separate Entscheidung, die noch nicht getroffen wurde.

Das bedeutet, dass die Fähigkeitsstufe, die heute einen Weg öffnet, die ANZSCO ist. Wenn ein Skills in Demand 482 Specialist Skills Stream die Hauptgruppen 3, 7 und 8 ausschließt, geschieht dies gemäß der Definition von ANZSCO — nicht wie OSCA sie umsortiert. Wenn die Migration jemals auf OSCA umsteigt, könnte die oben genannte Umordnung verschieben, unter welcher Hauptgruppe ein Beruf berichtet wird, was genau der Grund ist, warum es sich lohnt, dies jetzt zu verstehen. Aber antizipieren Sie es nicht: Vergleichen Sie Ihren Code mit ANZSCO, bis eine offizielle Seite des Ministeriums für Innere Angelegenheiten etwas anderes sagt.

Überprüfen Sie, bevor Sie sich darauf verlassen

OSCA ist die aktuelle ABS-Klassifikation und ANZSCO bleibt die Migrationsklassifikation, aber beide werden gepflegt und können sich ändern. Bestätigen Sie die aktuelle Position auf den ABS OSCA-Seiten und auf der entsprechenden Seite des Ministeriums für Innere Angelegenheiten, bevor Sie auf etwas hier basieren.

Um Ihren ANZSCO 2022-Code und seine Fähigkeitsstufe zu finden, durchsuchen Sie das Berufsverzeichnis. Wenn Sie sich nicht sicher sind, welcher Code zu Ihrem Hintergrund passt, hilft Ihnen der CV-Matcher unter app.anzscofinder.com, Ihren Lebenslauf mit den nächstgelegenen Codes abzugleichen und zeigt, wie dies funktioniert.

Für Ratschläge, ob ein Weg für Ihre Situation geeignet ist, sprechen Sie mit einem registrierten Migrationsagenten. Wir finden Codes und zeigen Quellen. Wir geben keine Migrationsberatung.