Methodik

Wie es funktioniert

Unsere Zuordnungsmethode, in einfachem Englisch. Brisbane (Beta), unser Zuordnungsmodell, vergleicht Ihren Lebenslauf mit jedem ANZSCO-Code und ordnet die Top 5 mit Vertrauensbewertungen und Erklärungen. Wir geben niemals Migrationsberatung.

Was dieses Tool macht

Sie laden einen Lebenslauf hoch. Brisbane extrahiert Ihre Aufgaben, Fähigkeiten und Titel, vergleicht sie mit jeder ANZSCO-Berufsbeschreibung und ordnet die Top 5 Codes, die am besten zu Ihrer Erfahrung passen — pro Ausgabe, sodass Sie 3 Berichte erhalten (AU ANZSCO 2022, AU v1.3, NZ). Sie erhalten Bewertungen, Erklärungen in einfachem Englisch, die relevante Bewertungsstelle und Visalisten-Fakten für jede Übereinstimmung, alle öffentlich bezogen (siehe /sources).

Das Modell: Brisbane

Öffentliche Beta

Die Zuordnung erfolgt durch Brisbane (Beta) — unser Berufszuordnungsmodell, benannt nach der Stadt. Brisbane befindet sich in der öffentlichen Beta: Es steht jedem zur Nutzung offen (Ihre erste Analyse ist kostenlos), es verbessert sich, während wir es mit mehr realen Lebensläufen testen, und wir veröffentlichen, wie es funktioniert, anstatt es zu verbergen. In unseren Akzeptanztests erschien der korrekte Code in den Top 5 Ergebnissen von Brisbane für 100% der strukturierten Testprofile und etwa 80% der realen Lebensläufe — betrachten Sie ein Ergebnis als starken, erklärbaren Ausgangspunkt zur Überprüfung, nicht als endgültige Antwort. Dasselbe Brisbane-Modell treibt die API und Team-Integrationen an.

Was dieses Tool NICHT macht

  • Es reicht keine Visumanträge ein.
  • Es sagt nicht voraus, ob Ihr Antrag erfolgreich sein wird.
  • Es bietet keine Migrationsberatung, Rechtsberatung oder Finanzberatung.
  • Es sagt Ihnen nicht, für welches Visum Sie sich bewerben sollen oder welche Migrationsstrategie Sie verfolgen sollten.

Für Beratung wenden Sie sich an einen registrierten Migrationsagenten (Australien, MARA) oder einen lizenzierten Einwanderungsberater (Neuseeland, IAA). Beide Gerichtsbarkeiten erlauben auch qualifizierte Einwanderungsanwälte.

Wie die Zuordnung funktioniert (drei Schritte)

1

Lesen Sie Ihren Lebenslauf.

Wir verwenden ein großes Sprachmodell, um strukturierte Informationen aus Ihrem Lebenslauf zu extrahieren: ausgeübte Rollen, ausgeführte Aufgaben, nachgewiesene Fähigkeiten, Signale zur Seniorität und aufgeführte Qualifikationen. Die Lebenslaufdatei selbst wird privat in Ihrem Konto gespeichert; wir trainieren keine Modelle damit (siehe /privacy).

2

Vergleichen Sie mit jedem ANZSCO-Code.

Jeder ANZSCO 2022 Beruf hat eine offizielle Beschreibung von der Australian Bureau of Statistics. Wir berechnen die semantische Ähnlichkeit zwischen Ihrem Lebenslauf und jeder der 1.076 Berufsbezeichnungen und rufen dann die 20 nächsten Kandidaten ab.

3

Neu ordnen mit vollständiger Begründung.

Ein zweites Modell bewertet jeden Kandidaten anhand Ihres Profils in fünf Dimensionen, Titelübereinstimmung, Aufgabenüberschneidung, Fähigkeitsniveau, Senioritätsanpassung und Nachweise der Qualifikationen und erstellt eine Vertrauensbewertung von 0–100 mit einer Erklärung in einfachem Englisch sowie einer strukturierten Liste von Stärken und Lücken im Lebenslauf.

Woher die Daten stammen

Alle Berufsdaten, Visalisten-Mitgliedschaften, Engpassbewertungen, Beschäftigungsprognosen und Zuweisungen der Bewertungsstellen stammen aus öffentlichen Quellen, hauptsächlich von der Australian Bureau of Statistics, dem Department of Home Affairs, Immigration New Zealand, Jobs and Skills Australia und den offiziellen Bewertungsbehörden. Die vollständige Liste finden Sie unter /sources. Jeder Fakt in einem Übereinstimmungsergebnis enthält ein Stand-Datum und einen Link zur Quelle.

Nur Informationen, niemals Beratung

Wir sind ein Informationstool, kein Migrationsagent. Wir stellen Fakten bereit, Ihr Lebenslauf sagt X; ANZSCO 2022 Beruf Y hat Z Bewerter; Visaliste W enthält diesen Code zum Stand-Datum V, wir sagen Ihnen nicht, für welches Visum Sie sich bewerben sollen oder ob Sie erfolgreich sein werden. Die von uns identifizierten Lücken sind lebenslaufbezogen ("kein Nachweis einer formalen Qualifikation in Ihrem Lebenslauf"), nicht migrationswegbezogen. Dies ist eine strikte Produktregel, keine Präferenz im Text.

Einschränkungen

  • Einige Nischen- oder Hybridrollen lassen sich nicht eindeutig einem einzigen ANZSCO-Code zuordnen. Das Tool gibt die nächstgelegenen Übereinstimmungen mit Vertrauensbewertungen zurück; niedrige Bewertungen sind Ihr Signal, fachkundigen Rat einzuholen.
  • Die Genauigkeit ist höher bei gut strukturierten Lebensläufen. Das Dashboard zeigt eine Lesbarkeitsbewertung, sodass Sie sehen können, wie viel Signal das Modell hatte, um zu arbeiten.
  • Ergebnisse der Fähigkeitsbewertung hängen von mehr als dem ANZSCO-Code ab, Qualifikationen, Berufserfahrung, Englischkenntnisse, Gebühren und die spezifischen Richtlinien der Bewertungsstelle sind alle wichtig. Das Tool hilft Ihnen, den Code zu identifizieren; es navigiert nicht durch die Bewertung.
  • Visalisten und Engpassdaten ändern sich. Wir überprüfen erneut, wenn sich ihre Versionen ändern, aber Sie sollten immer die verlinkte Quelle überprüfen, bevor Sie eine Entscheidung treffen.

Sprechen Sie mit einem Experten

Wenn Sie Migrationsberatung benötigen:

  • Australien: Registrierter Migrationsagent (MARA-registriert), mara.gov.au, oder ein in Australien qualifizierter Einwanderungsanwalt.
  • Neuseeland: Lizenzierter Einwanderungsberater (IAA-lizenziert), iaa.govt.nz, oder ein in Neuseeland qualifizierter Einwanderungsanwalt.