Visa de habilidades en demanda de Australia (subclase 482): qué cambió

El 7 de diciembre de 2024, Australia reemplazó la visa de escasez temporal de habilidades (TSS) por la visa de habilidades en demanda (SID), subclase 482.

La versión corta

• La visa SID tiene tres categorías: Habilidades Básicas, Habilidades Especializadas y Acuerdo Laboral. Las nominaciones TSS no vinculadas a una solicitud presentada antes del 7 de diciembre de 2024 se tratan como nominaciones SID, según Asuntos Internos.
• Categoría de Habilidades Básicas: su ocupación debe estar en la Lista de Ocupaciones de Habilidades Básicas (CSOL), que cubre 456 ocupaciones. También necesita cumplir con el Umbral de Ingresos de Habilidades Básicas (CSIT), actualmente AUD 76,515 (del 1 de julio de 2025 al 30 de junio de 2026), además de al menos un año de experiencia relevante y una evaluación de habilidades.
• Categoría de Habilidades Especializadas: la lista de ocupaciones no es el criterio aquí. El umbral salarial es. El Umbral de Ingresos de Habilidades Especializadas (SSIT) es AUD 141,210 (del 1 de julio de 2025 al 30 de junio de 2026). Las ocupaciones elegibles están en los Grupos Principales 1, 2, 4, 5 o 6 de ANZSCO.
• Los umbrales de ingresos aumentan el 1 de julio de cada año. Se aplica la cifra en la fecha de su nominación, no la cifra cuando leyó esto por primera vez.
• La CSOL es una nueva lista. No reemplaza la MLTSSL, STSOL o ROL: esas aún se aplican a otras subclases de visa.

Lo que significa para usted

Si es un trabajador calificado que está revisando sus opciones: Si su ocupación aparece en la CSOL, le dice una cosa: abre el camino de la categoría de Habilidades Básicas. No le dice si su ocupación está en escasez. Esas son dos preguntas diferentes. Ingeniero Civil (233211), por ejemplo, está en la CSOL y también clasificado como escasez nacional (S) en la Lista de Ocupaciones en Escasez de 2024. Ingeniero de Software (261313) también está en la CSOL y también clasificado como escasez en la Lista de Ocupaciones en Escasez de 2024. Estar en la CSOL y tener una clasificación de escasez son hechos separados, extraídos de fuentes diferentes: una es una lista de elegibilidad para visa, la otra es una evaluación del mercado laboral.

Si es un agente de migración o asesor de recursos humanos: Los umbrales de ingresos se indexan cada 1 de julio. El CSIT pasó de AUD 73,150 (del 7 de diciembre de 2024 al 30 de junio de 2025) a AUD 76,515 (a partir del 1 de julio de 2025). El SSIT pasó de AUD 135,000 a AUD 141,210 en la misma fecha. Consulte la página de requisitos salariales para la cifra actual en la nominación.

Verifique antes de confiar en ello

La CSOL y los umbrales de ingresos pueden cambiar. Siempre confirme la lista actual y el umbral actual en las páginas oficiales de Asuntos Internos antes de confiar en cualquier cifra aquí.

Para verificar si una ocupación está en la CSOL, consulte las listas de ocupaciones. Para encontrar un código ANZSCO para su ocupación, busque en el índice. Si no está seguro de qué código se ajusta a su historial laboral, el coincididor de CV muestra las coincidencias más cercanas con hechos verificados. Para obtener asesoramiento sobre si cumple con los requisitos de una visa, hable con un agente de migración registrado.