224712 — Organisations- und Methodenanalyst (Organisation and Methods Analyst)

Untersucht organisatorische Strukturen, Methoden, Systeme und Verfahren.

• Unterstützung und Förderung der Entwicklung von Zielen, Strategien und Plänen, die auf die Erreichung der Kundenzufriedenheit und die effiziente Nutzung der Ressourcen von Organisationen abzielen
• Diskussion von geschäftlichen und organisatorischen Mängeln mit Kunden
• Analyse und Bewertung der aktuellen Systeme und Strukturen
• Diskussion der aktuellen Systeme mit Mitarbeitern und Beobachtung der Systeme auf allen Ebenen der Organisation
• Leitung der Kunden zu einer effizienteren Organisation und Entwicklung von Lösungen für organisatorische Probleme
• Durchführung und Überprüfung von Arbeitsstudien durch Analyse bestehender und vorgeschlagener Methoden und Verfahren wie administrative und bürokratische Verfahren
• Aufzeichnung und Analyse der Arbeitsabläufe, Aufzeichnungen, Berichte, Handbücher und Stellenbeschreibungen von Organisationen
• Vorbereitung und Empfehlung von Vorschlägen zur Überarbeitung von Methoden und Verfahren, Änderung von Arbeitsabläufen, Neudefinition von Stellenfunktionen und Lösung organisatorischer Probleme
• Unterstützung bei der Umsetzung genehmigter Empfehlungen, Ausgabe überarbeiteter Anweisungen und Verfahrenshandbücher sowie Erstellung anderer Dokumentationen
• Überprüfung der Betriebsverfahren und Beratung über Abweichungen von Verfahren und Standards